Piràmide de Franklin: descripció, estructura, regles d'ús

La tècnica desenvolupada pel científic, inventor, polític, diplomàtic i empresari nord-americà Benjamin Franklin és molt popular entre els empresaris que volen aprendre a gestionar racionalment el seu propi temps. No és casualitat que el retrat del creador de la piràmide única encara ostenta el bitllet de 100 dòlars.

Un científic nord-americà va inventar un sistema complex especial de planificació eficaç, presentat en forma de piràmide. Ajuda les persones a utilitzar el seu propi temps de manera productiva en el camí cap a assolir els seus objectius. La piràmide de Benjamin Franklin conté plans a curt i llarg termini que contribueixen a obtenir els resultats necessaris tot avançant cap a la tasca principal esbossada anteriorment. Aquest mètode d'organització eficaç de les seves pròpies accions permet a les persones estalviar temps significativament.

"Si vols tenir oci, no perdis el temps en va" - això és el que va dir el creador d'aquesta tècnica. Moltes de les seves declaracions estan dedicades al talent de l'ús correcte del temps, una pèrdua que considerava una pèrdua irreparable. El científic nord-americà anomena el temps la cosa més cara, i el seu malbaratament és una gran extravagància.

Els experts aconsellen resoldre qualsevol tasca proposada per un mateix construint una piràmide. Cap projecte seriós està complet sense planificació. En primer lloc, es descriu l'objectiu final i després es construeix una estratègia per arribar-hi. Un exemple són les vostres ganes de passar unes vacances al costat del mar. Aquest és el teu objectiu. Per aconseguir-ho, cal fer una sèrie d'accions.

En primer lloc, has d'entendre com t'imagines les teves vacances. Potser voleu arribar al mar Negre amb el vostre propi cotxe. Potser utilitzaràs els serveis d'una agència de viatges que s'ha fet càrrec de l'organització de les teves vacances a la vora del mar Roig o Groc.

A partir d'això, s'elabora una llista de totes les accions posteriors per satisfer els vostres requisits i criteris. Si acampeu a la vora del mar, la vostra piràmide personal s'alinearà d'una manera. I semblarà completament diferent si voleu passar l'estiu en un hotel còmode. Construir una piràmide individual permet que una persona pugui establir un objectiu desitjat i esforçar-se per aconseguir-ho.

La piràmide és una mena d'arbre d'objectius, que consta de 6 blocs principals (esglaons).

• Primera etapa constitueix la base de tota la piràmide, ja que la definició dels valors de la vida és molt important per a cada persona. Algunes personalitats volen realitzar-se en la creativitat, d'altres somien amb fama, d'altres somien amb poder i diners, d'altres volen pujar en l'escala de carrera, d'altres prefereixen beneficiar els altres, i hi ha persones per a les quals el valor més gran és la família. . A la base de la piràmide hi ha els valors que un individu en particular necessita per construir la seva vida. Un factor important és la necessitat d'ordenar les vostres emocions i pensaments perquè el propietari dels valors que ha escollit experimenti satisfacció i felicitat. Durant l'any, almenys una vegada val la pena revisar les teves prioritats i eliminar interessos que es contradiuen del bloc.
• Segon nivell representa un objectiu global basat en els valors individuals de la matèria. En aquesta etapa, una persona determina la seva tasca principal de la vida. S'assumeixen els màxims assoliments per a la seva implementació. Per exemple, un músic que somia amb fama mundial s'esforça per interpretar o crear una peça que mereixi l'admiració de la gent fins i tot després de la seva mort. Durant els propers anys, l'individu farà esforços per apropar-se a aquest objectiu. No hauria de entrar en conflicte amb el seu credo vital, en cas contrari, l'assoliment del punt objectiu final no aportarà satisfacció a la persona. Les vostres intencions futures s'han d'ajustar anualment.
• Tercer pas implica una planificació general, que ha de conduir l'individu a la implementació de l'objectiu. La persona s'anirà cap a ella per etapes. Abans de convertir-se en un compositor famós, ha de completar un curs a una escola de música, obtenir una educació superior. Un músic, per assolir l'objectiu final que s'ha marcat, ha d'actuar en concerts i participar en diferents presentacions, concursos de la ciutat, regional i internacional. Està obligat a integrar-se harmònicament en el beau monde musical, conèixer altres persones creatives i cooperar amb elles.
• Quart bloc preveu planificar amb antelació durant algun temps. En aquesta etapa, cal calcular clarament totes les accions previstes, per determinar el moment de la seva implementació. Els marcs estrictes mantenen una persona en bona forma, no li permeten relaxar-se i perdre el temps. Cada punt d'aquest pla a llarg termini s'ha de comparar amb la planificació general per tal de saber exactament a quina rapidesa estan convergent. Després de sis mesos, s'hauria d'ajustar el pla a llarg termini.
• Al cinquè pas hi ha una tasca específica que s'ha de completar en un futur proper.Per exemple, un futur compositor per a l'ingrés al conservatori s'ha de preparar per a les proves d'accés: concurs creatiu, proves, exàmens i entrevistes. Així, cada punt del pla a llarg termini es desglossa en petites tasques. La planificació a curt termini requereix dates específiques per a l'execució de les tasques. Aquesta preparació serà un pla a curt termini per a la implementació de l'objectiu global. Aquests plans s'han de revisar sovint, aproximadament una vegada cada 2 setmanes.
• Sisè bloc implica planificar determinades accions al llarg d'un dia. La planificació diària depèn directament de la planificació a curt termini. El calendari pot incloure preparar-se per a un examen específic, com ara aprendre la lletra i treballar amb un entrenador vocal. Algunes persones divideixen tots els passos en 3 grups: qüestions importants, secundàries i sense importància. Les actuacions prioritàries inclouen aquelles que no s'han de posposar en cap cas. El fet de no complir-los sol alterar la planificació a curt termini. Les activitats menors en cas d'obstacles imprevistos es poden reprogramar per a un altre dia.

Un sistema integral de Franklin és essencial per a tots els empresaris. Es pot utilitzar durant tota la vida. Cada persona construeix una piràmide individual, responent a una sèrie de preguntes: "Qui vull ser?" "Què vull fer?" "Quins resultats espero?" A continuació, cal determinar les perspectives, trobar la informació necessària per assolir els objectius, fer els coneixements necessaris.

L'autor de la tècnica convida els seus seguidors a adherir-se a unes regles específiques de vida:

• per mantenir la claredat del cap i guanyar serenitat, s'ha d'abstenir de prendre menjar fins a la sacietat, begudes alcohòliques, fins a la intoxicació;
• per eradicar l'hàbit de la conversa ociosa i adquirir la capacitat d'escoltar l'interlocutor, cal desenvolupar en tu mateix una qualitat com el silenci;
• l'observació de l'ordre en tot allibera temps addicional per a activitats útils;
• la decisió ajuda a dur a terme totes les accions previstes a temps;
• la frugalitat protegeix del malbaratament, el malbaratament inútil de diners;
• el treball dur condueix a la independència i la prosperitat totals;
• l'honestedat permet que una persona actuï de manera justa i la protegeix de causar danys als altres;
• la sinceritat i la franquesa contribueixen a l'aparició de pensaments purs i impedeixen que una persona enganyi;
• la moderació t'ensenya a evitar els extrems, a ser tolerant amb qualsevol esdeveniment que es produeixi;
• la calma protegeix de preocupacions innecessàries;
• la castedat genera pensaments irreprensibles i forma el control dels seus instints;
• la neteja, la pulcritud de la roba, l'ordre i la pulcritud en tot contribueixen a la formació de la puresa corporal i espiritual de la persona;
• la humilitat rau a imitar Jesús i Sòcrates.

Aquest complex sistema s'estudia en totes les classes de gestió del temps. Està orientada a la gestió racional del seu temps, a fixar-se i assolir objectius. El sistema funciona segons el principi d'una transició gradual dels objectius principals a les tasques menors (moviment sistemàtic de general a específic).

El problema principal està fragmentat en un nombre reduït de tasques diferents, de manera que el sistema sembla una piràmide, on els principis de vida i els objectius globals es troben als esglaons inferiors, i els plans a llarg i curt termini es concentren al mig i a la la part superior del con. Amb un ascens sistemàtic al cim de la piràmide, una persona decidida es concentra en la distribució correcta dels seus esforços i fa passos seqüencials reflexius.